Формула розрахунку пенсії в Україні враховує середню заробітну плату в країні, індивідуальний коефіцієнт зарплати та коефіцієнт трудового стажу (один рік дорівнює 1%). Однак для учасників бойових дій діють особливі умови: їхній трудовий стаж зараховується у співвідношенні 1:3. Це означає, що один місяць служби прирівнюється до трьох.

За словами адвокатки юридичної компанії «Riyako&Partners» Катерини Аніщенко, військовослужбовцям, мобілізованим та контрактникам стаж нараховується за весь час служби, але за умови виконання бойового розпорядження.

Згідно зі статтею 8 Закону України «Про соціальний і правовий захист військовослужбовців та членів їхніх сімей», час військової служби в особливий період, включаючи період воєнного стану, враховується не тільки до трудового стажу, а й до вислуги років.

Щоб скористатися правилом 1:3, мінімальний термін перебування в зоні бойових дій має становити не менше одного місяця.

Учасники бойових дій мають право на дострокову пенсію:

Чоловіки можуть вийти на пенсію в 55 років, якщо мають стаж 25 років.
Жінки – у 50 років, якщо мають стаж 20 років

Крім основних виплат, учасники бойових дій отримують такі доплати:

25% від прожиткового мінімуму для непрацездатних осіб (590,25 грн у 2025 році).
Щомісячна допомога на життя – 40 грн.
Щомісячна адресна допомога, якщо загальна сума пенсії (з усіма надбавками, але без пенсій за особливі заслуги) менша за 4958,1 грн.

The post Місяць за три: кому нараховують пенсію за особливими умовами first appeared on UA-IN.

Запис Місяць за три: кому нараховують пенсію за особливими умовами спершу з'явиться на UA-IN.

Альтернативою мобілізації може стати добровільне приєднання молоді до ЗСУ. Полковник, заступник керівника Офісу президента Павло Паліса заявив, що це лише перший етап з більшої програми. Зокрема, країна хоче планово відмовитися від мобілізації.

“Я так трішки навіть заспойлерю, це перший етап з такої більшої програми, де мова буде йти про можливість підписання вже мобілізованими громадянами України контракту з чіткими термінами й теж відповідними фінансовими бонусами”, — сказав Павло Паліса.

Керівник Центру військово-правових досліджень Олександр Мусієнко розповів Фокусу, що нині президент, ОП, Генштаб та Кабмін розробляють ініціативи для покращення умов служби, рекрутингу та мобілізації.

“Зараз, по-перше, буде пропонуватися дуже хороший пакет і ініціатива по контрактній добровільній службі громадянам від 18 до 24 років. І це дуже важливий інструмент, тому що таким чином ми не говоримо про зниження мобілізаційного віку. А ми говоримо про заохочення молодих людей, які готові служити, підписуючи контракт, отримуючи за це виплати, пільги тощо”, — сказав Олександр Мусієнко.

За його словами, добровільна служба за контрактом має певні переваги, які прописуються у документі. Ба більше, служба за контрактом з чіткими термінами може бути мотивувальним чинником для громадян.

Військовий експерт, полковник запасу ЗСУ Олег Жданов переконаний, що реально відмовитися від мобілізації задля того, аби зʼявилася служба за контрактом. Проте питання в мотивації людей.

“Можна створити такі умови, що будуть черги стояти на підписання контракту. До речі, минулого року РФ зробила відповідні кроки й в них дійсно на підписання контрактів були черги у військкоматах, невеликі, але були”, — пояснив Фокусу Олег Жданов.

Він зауважив, що служба за контрактом, професійна армія — набагато ефективніший інструмент, ніж “бусифікація”, яка призводить до великого відсотка випадків СЗЧ.

“Контракт же підписується на добровільній основі. Мотивація, яку держава створить, наскільки вона буде відповідати запитам, в тому числі соціальним, фінансовим і потребам суспільства. І якщо буде досягнуто компромісу між бажанням отримати преференцію, мотивацію, і спроможностями держави, які вона дасть, то тоді це буде добровільна армія на постійній основі. Це мрія кожної держави”, — заявив експерт.

На запитання, коли Україна зможе відмовитися від мобілізації та зʼявиться служба за контрактом, Мусієнко зазначив, що йому важко сказати. Оскільки нині ці рішення розробляються, узгоджуються всі деталі, аби нова ініціатива не призвела до зменшення обороноздатності, а лише до її підвищення.

Своєю чергою Жданов наголосив, що процес переходу на контрактну службу може зайняти від пів року та більше. Це залежатиме від держави, наскільки вона спроможна та готова переводити мобілізовану армію на професійну.

Олександр Мусієнко переконаний, що коли йдеться про виживання українців, яке залежить від армії, обороноздатності, то кошти потрібно знайти завдяки внутрішнім ресурсам, допомозі партнерів.

Він нагадав, що партнери пропонували знизити мобілізаційний вік для збільшення чисельності ЗСУ, проте Україна не погоджується на це. Натомість, на думку Мусієнка, держава пропонує “кращі та вигідніші умови”.

“Під час підготовки цього рішення буде чіткий розрахунок того, щоб кошти були знайдені й закладені в бюджет”, — додав він.

За словами Жданова, Україна матиме гроші на фінансові бонуси для військових, якщо перестане “займатися будівництвом доріг, атомних електростанцій”.

The post Кінець мобілізації: що українцям приготували натомість first appeared on UA-IN.

Запис Кінець мобілізації: що українцям приготували натомість спершу з'явиться на UA-IN.

Українським волонтерам загрожує штраф до 100 тисяч гривень за порушення митних правил, пов’язаних із передачею автомобілів між військовими частинами без внесення змін до митної декларації.

Докладніше про те, що українським волонтерам може загрожувати шалений штраф, інформує Обозреватель.

Як пояснила адвокат Марія Ганіна, основні ризики для волонтерів пов’язані з особливостями українського митного законодавства.

Після ввезення автомобіля на територію України волонтери зобов’язані задекларувати транспортний засіб, вказавши конкретного кінцевого отримувача – військову частину.

Однак під час бойових дій ситуація на фронті часто змінюється і автомобілі можуть знадобитися в інших підрозділах. Переміщення транспорту між військовими частинами без попереднього внесення змін до митної декларації вважається порушенням.

Основні аспекти законодавства, які потрібно враховувати:

Зміни у декларації: Вносити зміни до митної декларації можливо лише до її подання до митних органів.
Неможливість зміни одержувача: Після прийняття декларації змінити кінцевого адресата транспортного засобу не можна.
Відповідальність за порушення: Передача автомобіля іншому підрозділу без коригування даних дорівнює невідповідності гуманітарної допомоги її задекларованому призначенню. Це тягне за собою адміністративну відповідальність у вигляді штрафу до 100 тисяч гривень.
Як уникнути штрафів
Для мінімізації ризиків адвокат Марія Ганіна радить дотримуватися таких правил:

Коректне заповнення декларацій: При ввезенні автомобілів важливо вказати точного кінцевого одержувача. Помилки або неповна інформація можуть спричинити претензії з боку митних органів.
Документування передачі: У разі передачі автомобіля іншій військовій частині необхідно скласти акт приймання-передачі. Цей документ підтверджує факт переміщення транспорту та його подальше використання.
Офіційні запити: Військова частина, яка отримує транспорт, має оформити офіційне підтвердження потреби в ньому.
Волонтерам важливо пам’ятати про відповідальність за недотримання процедури передачі гуманітарної допомоги. Заздалегідь підготовлені документи можуть стати основою захисту у разі можливих суперечок.

Оскарження штрафів
Якщо волонтера притягнули до відповідальності за порушення митних правил, рішення можна оскаржити.

Відповідно до статті 529 Митного кодексу України постанова митних органів може бути оскаржена:

у центральному органі виконавчої влади, що відповідає за реалізацію державної митної політики;
у місцевому адміністративному суді згідно з нормами Кодексу адміністративного судочинства України.
Для успішного оскарження необхідно мати всю документацію, яка б підтверджувала передачу автомобіля.

Це включає акти приймання-передачі, офіційні запити від військових частин та будь-які інші документи, що доводять цільове використання гуманітарної допомоги.

Волонтери – це той самий тил, який здатний забезпечити армію від “А” і до “Я”, але важливо грамотно підходити до обов’язків, добровільно покладених на себе, та виконувати вимоги законодавства України для уникнення проблем та штрафів.

The post Українці у паніці: штрафи до 100 грн за допомогу ЗСУ – це в голові не вкладається first appeared on UA-IN.

Запис Українці у паніці: штрафи до 100 грн за допомогу ЗСУ – це в голові не вкладається спершу з'явиться на UA-IN.

Представник “Айдару” підтримує ідею про зниження мобілізаційного віку
Чоловіки віком 50+ років вже “не тягнуть”, тим паче, в штурмових підрозділах.Таку думку в ефірі “Новини.Live” висловив Олександр Колим, сержант 24-ї окремої штурмової бригади “Айдар”.

Відповідаючи на запитання щодо складу “Айдару”, люди якої вікової категорії переважають, він зауважив, що середній вік – 30+ років.

“Хотілося б побільше молодих хлопців, мотивованих, аби працювати разом, навчати і бити противника, перемагати”, – сказав Колим.

Військовослужбовець додав, що потроху до них доєднуються мобілізовані після навчальних центрів, зокрема й закордонних.

На уточнення, якого віку мобілізовані долучаються до них, Колим зазначив, що в середньому це 20+ років і до 40-ка.

Стосовно рівня їхньої мотивації він зауважив, що вона “набагато нижча, ніж на початку 2022 року”. Водночас випадки самовільного залишення частини у “Айдарі”, за словами військовослужбовця, поодинокі.

Колим також зауважив, що підтримує ідею щодо зниження мобілізаційного віку. “Молодь простіше навчити, вони швидше схоплюють інформацію. У попередніх підрозділах мав змогу бути інструктором і працював з дядьками 50+ – вони вже не тягнуть. Тим паче, в штурмових підрозділах”, – сказав він.

На запитання, до якого віку, на його думку, потрібно знизити мобілізаційний вік, військовослужбовець сказав: “Десь 52 роки. І від 22 років”.

The post “50+ не витримують”: озвучено оптимальний вік для мобілізації, кому готуватися first appeared on UA-IN.

Запис “50+ не витримують”: озвучено оптимальний вік для мобілізації, кому готуватися спершу з'явиться на UA-IN.

Отримані ще у вересні тимчасовою слідчою комісією (ТСК) дані містять численні докази протиправної діяльності щодо військовослужбовців 211-ї понтонно-мостової бригади.

Про це розповіла народна депутатка Юлія Яцик, передають Новини.LIVE.

За її словами, 10 вересня надійшли до ТСК матеріали – відео, аудіозаписи та свідчення. Усе це одразу передали до ДБР.

“Чому лише зараз про цю історію заговорили, мені дивно. Це не лише справа ВСП. Йдеться про злочини. Осіб били, дуже серйозні побої завдавалися. Били за що – вимагали гроші. Певний відсоток з виплати за виконання бойових дій. Просто на картку людині. Осіб, які не згоджувалися надавати добровільно (кошти, – ред.), – били”, – каже Яцик.

За її словами, відомо про розриви внутрішніх органів внаслідок побиття, переломи кісток черепу, носа – істотні фізичні ушкодження. Крім того катування.

“Всі знають про проблему “аватарів” (алкоголізму – Ред.) у війську. Але деякі командири вдаються до створення кліток, щоб людина тверезіла. Але в даному випадку в цих клітках тримали людей, які не згоджувалися співпрацювати з сином начальника штабу цієї бригади, надавати кошти”, – заначає нардепка.

Депутатка наголосила, що такі кричущі випадки непоодинокі та вимагають масштабних розслідувань.

Нагадаємо, що довколо 211-ї бригади ЗСУ спалахнув гучний скандал. Журналісти заявили численні факти знущань над військовослужбовцями, зловживання командуванням, побори та катування.

В Генштабі ЗСУ запевнили, що вже відправили комісію для перевірки зазначеної інформації. Своєю чергою Рустем Умєров заявив про негайний початок роботи Головної інспекції Міноборони, яка перевірить факти, викладені у ЗМІ.

The post “Били до розриву органів та перелому черепа”: нардепка про скандал у 211 бригаді first appeared on UA-IN.

Запис “Били до розриву органів та перелому черепа”: нардепка про скандал у 211 бригаді спершу з'явиться на UA-IN.

“Ксена” вказала на проблему того, що в суспільстві не проводиться достатньо інформаційної роботи, яка б роз’яснювала, які саме спеціальності та професії потрібні в ЗСУ.

У своєму зверненні вона наголосила, що армії потрібні не лише солдати, які готові вирушити на лінію фронту. Існує велика потреба в спеціалістах, здатних виконувати технічні та логістичні завдання, працювати з технікою, координувати адміністративну роботу. Їй часто бракує спеціалістів, які могли б забезпечити інформаційну та технічну підтримку, займаючись налаштуванням і обслуговуванням обладнання.

“Людям не пояснюють, які є спеціальності та професії в ЗСУ. Мені, наприклад, інколи не вистачає людей, які працюватимуть з технікою, ноутбуками. Це важливий фронт роботи, який теж потребує фахівців, і він не менш важливий, ніж безпосередньо бойові дії,” — зазначає Рубаняк.

Щодо тих, хто не долучився до військових дій, “Ксена” проводить розмежування між тими, хто просто уникає мобілізації, і тими, хто активно підтримує армію та країну іншим чином. За її словами, є чимало людей, які, залишаючись на цивільних посадах, роблять значний внесок, забезпечуючи тил армії та допомагаючи фінансово чи волонтерською працею. Вона зазначає, що їхня роль часто не менш важлива, ніж присутність на фронті.Рубаняк висловила свою позицію, зазначивши, що служба — це не лише фронт, і військовий обов’язок можна реалізовувати багатьма способами. Вона також зауважила, що не всі військові на лінії фронту дотримуються високих стандартів, і є чимало цивільних, які зробили для країни не менше, ніж ті, хто знаходиться у лавах ЗСУ.

У такий спосіб вона наголосила на важливості різних форм участі у захисті країни та зробила акцент на недопрацюваннях у процесі мобілізації, який міг би бути більше орієнтованим на професійні якості та підготовку, а не лише на кількісний підхід.

The post “Ловлять, але не вчать”: військова пояснила дефіцит в ЗСУ попри жорстку мобілізацію first appeared on UA-IN.

Запис “Ловлять, але не вчать”: військова пояснила дефіцит в ЗСУ попри жорстку мобілізацію спершу з'явиться на UA-IN.

Чоловіки віком 50-60 років можуть бути мобілізованими лише за окремим мобілізаційним розпорядженням. Про це повідомив нардеп Олексій Гончаренко.

За словами нардепа, відповідно до директиви Сухопутних військ, йдеться про мобілізацію чоловіків віком від 25 до 49 років. Чоловіки від 50 до 60 років, які наразі підлягають мобілізації, в подальшому можуть бути мобілізовані лише у разі розпорядження Генштабу щодо конкретної особи.

“Окреме мобілізаційне розпорядження це означає, що щодо конкретного чоловіка видане таке розпорядження Генштабом. З вказування всіх даних. Яку треба цьому чоловіку предʼявити. Тобто бусифікація чоловіків віком 50-60 забороняється”, – пояснив Гончаренко.

The post Мобілізація чоловіків 49+: все різко змінилося – запровадили особливе розпорядження first appeared on UA-IN.

Запис Мобілізація чоловіків 49+: все різко змінилося – запровадили особливе розпорядження спершу з'явиться на UA-IN.

Ситуація воєнного стану в Україні залишається складною і напруженою, і хоча мобілізація продовжується, існує кілька законних підстав, що дозволяють військовослужбовцям звільнитися зі служби в цей час. Важливість дотримання встановлених норм і процедур у таких випадках наголошується на законодавстві, яке регулює військову службу. Громадянам, мобілізованим до Збройних сил України, важливо знати свої права та обов’язки, а також порядок, за яким можна завершити службу в умовах військового стану.

Докладніше про те, хто з військових може звільнитися зі служби навіть під час воєнного стану, повідомляє Телеграф.

Продовження військового стану в Україні означає, що мобілізація триває, і більшість громадян, покликаних до армії, зобов’язані продовжувати військову службу до закінчення конфлікту або до офіційного зняття військового стану. Проте закон надає певні можливості для звільнення зі Збройних сил, навіть під час воєнного стану. Ці можливості чітко описані у Законі України “Про військовий обов’язок та військову службу”.

Військовослужбовці, які опинилися у складній життєвій ситуації або зіткнулися з певними обставинами, можуть претендувати на звільнення. Юрист Андрій Лавренюк, посилаючись на чинне законодавство, пояснив, що є чотири основні причини, які дозволяють військовослужбовцям подати рапорт на звільнення навіть в умовах воєнного стану.

Підстави для звільнення із ЗСУ
Звільнення військовослужбовця може статися з таких підстав:

Стан здоров’я. Якщо стан здоров’я військовослужбовця не дозволяє йому продовжувати службу, це може стати підставою для його звільнення. Необхідно надати медичні документи, що підтверджують наявність хвороби чи травми, через яку виконання обов’язків стає неможливим.

Сімейні обставини Закон «Про військовий обов’язок та військову службу» (стаття 26) містить перелік сімейних обставин, які можуть бути підставою для звільнення. Це може бути, наприклад, догляд за близьким родичем, який потребує постійної допомоги, наявність малолітніх дітей без іншого опікуна, а також інші життєві ситуації, які потребують постійної присутності військовослужбовця у сім’ї.

Вік. Якщо військовослужбовець досягає граничного віку перебування на військовій службі, він має право на звільнення. Цей вік залежить від звання та роду військ, але досягнення цього вікового порога автоматично дає право на завершення служби.

Вирок суду. Якщо стосовно військовослужбовця набирає законної сили вирок суду, за яким він визнається винним у скоєнні злочину, це також є підставою для звільнення. При цьому йдеться про вироки, що передбачають позбавлення волі чи інші форми покарання, несумісні з продовженням служби у Збройних Силах.

Як подати рапорт на звільнення?
Для того, щоб скористатися своїм правом на звільнення, військовослужбовець повинен суворо дотримуватися встановленої процедури. Перший крок – це подання рапорту з ім’ям командира чи начальника військової частини. У рапорті обов’язково мають бути зазначені конкретні підстави для звільнення, і до нього необхідно додати всі документи, що підтверджують наявність цих підстав. Наприклад, це можуть бути медичні довідки, судові рішення чи документи, що підтверджують складні сімейні обставини.

Важливо, що командир чи начальник військової частини зобов’язаний розглянути рапорт і прийняти рішення з урахуванням наданих даних. Якщо всі документи у порядку та підстави підтверджені, то командир видає наказ про звільнення військовослужбовця. Це означає офіційне завершення служби та виключення військовослужбовця зі складу армії.

В умовах тривалого військового стану та мобілізації громадяни України продовжують виконувати свої обов’язки перед державою, захищаючи територіальну цілісність та безпеку країни. Проте законодавство передбачає можливість звільнення військовослужбовців за наявності певних підстав. Це може бути пов’язане зі станом здоров’я, сімейними обставинами, віком чи вироком суду.

The post Навіть під час воєнного стану: військові можуть звільнитися зі служби, але не всі – всі подробиці first appeared on UA-IN.

Запис Навіть під час воєнного стану: військові можуть звільнитися зі служби, але не всі – всі подробиці спершу з'явиться на UA-IN.

Українські захисники впевнені, що потрібно мобілізувати чоловіків молодших за 25 років
Військові впевнені у необхідності зниження мобілізаційного віку до 21 року та впровадженні державних програм спеціальної підготовки учнів та студентів. Для перемоги над рф потрібне “вливання свіжої молодої думки” у ЗСУ, заявив майор, заступник командира 3-ї ОШБр Родіон Кудряшов в ефірі Ранок.LIVE в середу, 19 червня.

“Я розумію, що ми не переграємо за чисельністю. росія має дуже великий потенціал “нових орків”, яких призивають до армії. Нам потрібне вливання свіжої молодої думки до ЗСУ. Зараз відбувається багато реформ у застосуванні озброєння на передовій, включаючи використання FPV-дронів, і це те, що вони зможуть впоратися”, – зазначив Кудряшов.

Також військовий вважає, що й у навчальних закладах вже мають розпочинати програми з підготовки до “майбутніх небезпек” – йдеться про медичну підготовку та алгоритми поведінки під час обстрілів та повітряної тривоги.

Чоловіки після 45-50 років в Україні розсипаються, – комбат 3 ОШБр Кухарчук. За його словами, воювати мають молоді.

The post 45-річних на списання, а 21-річних – мобілізувати: у ЗСУ оголосили про нові реалії – готуйтеся first appeared on UA-IN.

Запис 45-річних на списання, а 21-річних – мобілізувати: у ЗСУ оголосили про нові реалії – готуйтеся спершу з'явиться на UA-IN.

На одну тилову вакансію в ЗСУ претендують 45 осіб, а на бойову – 20
У середньому на одну тилову вакансію в ЗСУ претендують 45 людей, а на бойову посаду – 20. Однак не всі з тих, хто подає заявку, підходять за станом здоров’я або через відсутність навичок.

Про це повідомила керівниця військового департаменту Lobby X Ольга Бандрівська в статті “УП”.

За її словами, зараз у ЗСУ найбільш затребувані бойові посади – піхотинці, кулеметники, розвідники, водії, медики, оператори безпілотників, а також інженери, зв’язківці, механіки й електрики.

Однак більшість людей цікавляться вакансіями діловодів, фінансистів та інших “штабістів”.

В середньому на одну тилову посаду претендують 45 людей, а на бойову – 20. Але не всі з тих, що відгукуються на бойову посаду, підходять через стан здоров’я, відсутність навичок тощо”, – повідомила керівниця військового департаменту Lobby X Ольга Бандрівська.

The post На одну бойову посаду зараз претендують 20 осіб: а ТЦК і надалі гребуть усіх на вулиці first appeared on UA-IN.

Запис На одну бойову посаду зараз претендують 20 осіб: а ТЦК і надалі гребуть усіх на вулиці спершу з'явиться на UA-IN.