Про це розповів прем’єр-міністр України Денис Шмигаль на брифінгу 14 вересня, передає Zn.ua.

За словами прем’єр-міністра, збільшення мінімальної зарплати у грудні відбудеться за планом – її піднімуть з 6,5 тисячі гривень до 6,7 тисячі гривень. Але у 2023 році поки що про підвищення мінімалки не йдеться.

“Наступного року ми плануємо виконувати всі наші соціальні зобов’язання. Мінімальна заробітна плата, як і планувалося, збільшиться у грудні до 6,7 тис. грн і буде такою стабільно протягом наступного року. Уряд поки не бачить можливості подальшого збільшення мінімальної зарплати”, – сказав Шмигаль.

Водночас він наголосив, що пенсії будуть проіндексовані, як і планувалося, 1 березня 2023 року.

Відповідно до проекту держбюджету на 2023 рік, з 1 січня мінімальна заробітна плата становитиме 6,7 тис. гривень, а прожитковий мінімум – 2,6 тис. гривень.

The post В Україні 1 грудня піднімуть мінімалку: Шмигаль назвав суму first appeared on UA-IN.

Запис В Україні 1 грудня піднімуть мінімалку: Шмигаль назвав суму спершу з'явиться на UA-IN.

У лютому середня зарплата становила майже 12,5 тис. грн. Це на 212 гривень більше, ніж у січні. Найбільшу платню отримують працівники у сфері “Інформація та телекомунікації” – 23 тис. грн. Менше всього отримують працівники “Тимчасового розміщення та організація харчування” – близько 8 тис. грн.

Найбільше платять співробітникам у столиці. Протягом місяця працінвики у середньому отримують 19 тис. грн. Найменше – у Кіровоградській області – приблизно 10 тис. грн.

Загалом протягом останнього року зарплата українців збільшилась майже на 16%. Утім, якщо враховувати інфляцію, то лише на 8% за рік.

The post В Україні зросла середня заробітна плата first appeared on UA-IN.

Запис В Україні зросла середня заробітна плата спершу з'явиться на UA-IN.

Тепер вона склала 6 тисяч гривень замість п’яти, або 36,11 гривні за годину (раніше було 29,2 гривні за годину). Які зміни очікуються ще у 2021 році

Варто відзначити, що українцям, яким нараховують мінімальну заробітну плату, будуть отримувати менше, оскільки з цієї суми будуть відраховуватися податки на доходи фізичних осіб 18% і військовий збір в розмірі 1,5%. Сума зарплати, яку будуть отримувати працівники на руки складе – 4830 гривень в місяць.

Друге підвищення мінімальної заробітної плати було заплановано на липень, однак в уряді вирішили перенести його на грудень. Сума мінімальної заробітної плати з 1 грудня 2021 року складе 6500 гривень.

До мінімальної заробітної плати прив’язані також і інші виплати в Україні й відповідно, з 1 січня будуть підвищені:

Пенсії для людей старше 65 років зі страховим стажем 30 років (для жінок) і 35 років (для чоловіків). Мінімальна пенсія в таких категорій підніметься з 2100 гривень до 2400 гривень.
Мінімальний і максимальний розмір єдиного соціального внеску (ЄСВ). Мінімальний підніметься до 1320 гривень, максимальний – до 19800 гривень.
Всі штрафи, які прив’язані до мінімальної заробітної плати.

The post Стало відомо, що буде з мінімальною зарплатою в цьому році first appeared on UA-IN.

Запис Стало відомо, що буде з мінімальною зарплатою в цьому році спершу з'явиться на UA-IN.

15 грудня 2020 року Верховна Рада проголосувала за проект держбюджету 2021, а через місяць законопроект був підписаний Володимиром Зеленським. У новому проекті заплановано зростання мінімальної зарплати у 2021 році, а також зміна прожиткового мінімуму і розміру єдиного соціального внеску (ЄСВ) для підприємців. Нагадаємо, що до 1 січня мінімальний розмір заробітної плати на місяць становив 5000 гривень на місяць.

Місячна мінімальна зарплата у 2021 році
Цього року планується два підвищення мінімальної заробітної плати. Мінімальна зарплата за місяць виросте до наступних значень:

з 1 січня 2021 року – 6000 гривень;
з 1 грудня 2021 року – 6500 гривень.
Погодинна мінімальна зарплата у 2021 році:

з 1 січня 2021 року — 36,11 гривні;
з 1 грудня 2021 року — 39,12 гривні.
Мінімальний прожитковий мінімум у 2021 році
Законопроект держбюджету 2021 також передбачає підвищення прожиткового мінімуму. Розмір мінімуму відрізняється для різних груп громадян.

Як зміниться податок для ФОПів
Єдиний соціальний внесок, який сплачують ФОПи, залежить від розміру мінімальної заробітної плати. Податок нараховується в розмірі 22% від “мінімалки”. У 2021 році плануються наступні зміни ЄСВ для ФОП:

з 1 січня 2021 року ЄСВ зросте до 1320 грн на місяць або 3960 грн за квартал;
з 1 грудня 2021 року ЄСВ зросте до 1430 грн на місяць або 4290 грн за квартал.

The post Мінімальна зарплата в Україні у 2021 році: як виросте “мінімалка” first appeared on UA-IN.

Запис Мінімальна зарплата в Україні у 2021 році: як виросте “мінімалка” спершу з'явиться на UA-IN.

Відповідні показники прописані в держбюджеті-2021, який Верховна Рада ухвалила 15 грудня 2020, пише ТСН.

Мінімальна зарплата в місячному розмірі в 2020 та 2021 роках:

від 1 січня 2020 року – 4723 гривні;

від 1 вересня 2020 року – 5000 гривень;

від 1 січня 2021 року – 6000 гривень;

від 1 грудня 2021 року – 6500 гривень;

Мінімальна зарплата в погодинному розмірі в 2020 та 2021 роках:

від 1 січня 2020 року – 28,31 гривні;

від 1 вересня 2020 року – 29,2 гривні;

від 1 січня 2021 року – 36,11 гривні;

від 1 грудня 2021 року – 39,12 гривні.

За даними Держстату, середня зарплата в Україні у жовтні 2020 року становила 12174 грн.

Пенсійний фонд затвердив показник середньої заробітної плати (доходу) в Україні, з якої сплачено страхові внески та яка відповідно до закону “Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування” враховується для обчислення пенсії, за жовтень 2020 року в сумі 10887 грн 46 коп.

Кабмін прогнозує, що номінальна середньомісячна зарплата становитиме 2021 року 13,6 тис. грн і 15,4 тис. грн – 2022 року. Рівень безробіття знижуватиметься: 2021 року – 9,2% працездатного населення і 8,5% – 2022-го.

The post Як зросте мінімальна зарплата від 1 січня first appeared on UA-IN.

Запис Як зросте мінімальна зарплата від 1 січня спершу з'явиться на UA-IN.

У швейцарському кантоні Женева з 1 листопада мінімальна заробітна плата складе 23 франка на годину. За нинішнім курсом це становить 25 доларів або 709 гривень. Виходячи з цієї інформації, місцеві жителі будуть заробляти більше 5000 тисяч гривень за 8-годинний робочий день. Зараз така сума є мінімальною заробітною платою в Україні за місяць.

27 вересня, на референдумі 58% жителів Женеви підтримали рішення про збільшення мінімальної заробітної плати. Раніше місцеві професійні спілки підтримали цю ініціативу, стверджуючи, що вона дозволить “побороти бідність, сприяти повазі до гідності людей і соціальному згуртуванню”.

В Україні, з 1 вересня 2020 року, мінімальна зарплата становить 5 тисяч гривень, тоді як раніше — 4723 грн. Вона збільшилася на 277 гривень, тобто на 5,86%. Відповідний законопроект був прийнятий Верховною Радою України 25 серпня. “За” проголосували 295 народних депутатів. Погодинна мінімальна заробітна плата становить 29,2 грн.

The post З першого листопада призначили підвищення мінімалки: українці знову плачуть first appeared on UA-IN.

Запис З першого листопада призначили підвищення мінімалки: українці знову плачуть спершу з'явиться на UA-IN.

Підвищення сприяє зростанню економіки

З низькою зарплатою не може бути розвинутої економіки

В Україні мінімальна зарплата в 2021-му повинна бути на рівні 10 тис. грн. Підвищення з 1 вересня 2020-го до 5 тис. не відповідає навіть рівню заниженого фактичного прожиткового мінімуму.

Кабмін презентував план зі зростання мінімалки до 6 тис. із січня й до 6,5 тис. грн із липня наступного року. І хоч саме підвищення можна тільки вітати, його розміри залишають бажати кращого.

“Слуги народу” замість того, щоб захистити українців, які працюють, через відсутність кваліфікації і вміння рахувати або через страх не сподобатися тіньовому бізнесу знову розповідають про загрозу інфляції й девальвації.

Про те, чому реальна мінімалка повинна бути не менше ніж 10 тис. грн і чому всі ці страшилки – вигадка.

Гроші на справедливу мінімалку є!
Від підвищення мінімалки грошей стане тільки більше. І це вже доведено досвідом минулих років. Наприклад, коли в 2017-му мінімалку підвищили удвічі, з 1600 до 3200 грн, доходи місцевих бюджетів зросли на 38%, а податкові надходження в загальну скарбницю країни – на 23%. Пенсійний фонд тоді додатково отримав близько 51 млрд грн, місцеві бюджети зросли приблизно на 11 млрд грн, а дохід від ПДФО до держбюджету збільшився на 16 млрд. Загальна економіка країни “додала” 0,5% ВВП.

Не було ні закриття бізнесу, яким лякали підприємці, ні відходу роботодавців у тінь. Тоді дворазове підвищення мінімалки обійшлося держбюджету лише в 28 млрд грн. Тобто витратили 28 млрд, а тільки надходження до Пенсійного фонду зросли на 51 млрд! А інфляція була на рівні попереднього, 2016 року.

Дивно, чому ці цифри не бачать або просто не хочуть бачити в Офісі президента. Може, вкотре підігрують тіньовикам і бояться змусити платити податки. А може, дійсно не вистачає кваліфікації? Від імені президента підвищення мінімалки зупиняє Юлія Ковалів. Та сама Ковалів, яка працювала заступницею міністра розвитку економіки, головою наглядової ради “Нафтогазу”.

Тільки торік, згідно з декларацією, від держуправління справами і інвестиційної ради при Офісі президента вона отримала майже півтора мільйона гривень, або близько 125 тис. грн на місяць. Українцям же вона пропонує жити на 5 тис. грн.

Шановна Юліє Ковалів, а ви б змогли хоча б один місяць прожити на 5 тис. грн? Як так трапилося, що ви не можете знайти гроші в бюджеті на підвищення мінімальної зарплати, враховуючи, що такий крок окупитися в рази? Чому ви не хочете виводити бізнес із тіні, а замість цього за згодою з Офісом президента в Україні знижуються штрафи для тіньовиків і скасовуються перевірки?

Такі ж “порадники” були і в 2016-му. Згадаймо, наприклад, нардепа Віктора Пинзеника, який ходив по ефірах і розповідав, що українська економіка не готова до двократного збільшення мінімалки. А коли це сприяло економічному зростанню й різкому зльоту надходжень до бюджетів, Пинзеник сором’язливо замовк.

Хочеться також звернутися до міністра фінансів Сергія Марченка. Саме він у 2016-му анонсував журналістам підвищення мінімалки удвічі. Тоді він переконував, що і грошей на це вистачить, і бізнес легко впорається. Що змінилося сьогодні? Невже ви також вірите, що українці можуть прожити на 5 тисяч гривень? До слова, колишня міністерка фінансів, ваша начальниця Оксана Маркарова тоді також не підтримувала ідею і також виявилося, що не мала рації.

Ще один противник гідних зарплат – глава комітету Верховної Ради з питань фінансів, податкової та митної політики Данило Гетманцев. Він добре відомий як затятий прихильник “єдинників” і захисник “сірого” бізнесу.

Після кожного підвищення мінімалки бізнес починає обурюватися, що нібито не може дозволити собі такі зарплати. Виникає питання, що це за бізнесмен, який не може собі дозволити платити хоча б 10 тис. грн. Якщо не можеш заробити на співробітника, стань на його місце і сам роби його роботу.

Насправді ж частина бізнесу просто звикла жити в тіні. Вони не хочуть платити податки й шукають собі виправдання. Так, є дійсно підприємства, які потрапили в складну ситуацію. Їх потрібно підтримати, але не ціною соціальних стандартів для всієї країни.

Є й інший аспект. Чомусь бізнес не звик, що на зарплати потрібно витрачати гроші, і співробітники не раби, які будуть за копійки заробляти власнику прибуток. Простий приклад, який часто озвучують українські профспілки: у структурі витрат європейських промислових підприємств 25-30% займає фонд оплати праці, а в Україні всього 5-8%.

До чого призводить низька мінімалка:

українці з мінімальною зарплатою можуть претендувати тільки на мінімальну пенсію;

бюджет Пенсійного фонду недоотримує мільярди гривень, в результаті на гідні виплати не можуть претендувати навіть ті, хто отримує реальну “білу” зарплату;

місцевий і державний бюджети недоотримують десятки мільярдів гривень, а це гроші на медицину, освіту, зарплати бюджетників, оборону країни.

Більшість країн Європи (Польща, Румунія, Литва, Угорщина й багато інших країн) дотримується думки, що мінімалка повинна складати близько 55% середньої зарплати. Експерти Міжнародної організації праці вважають, що в тих країнах, де спостерігається активний відтік робочої сили, мінімальна зарплата повинна бути не менше ніж 60% від середньої.

Середня зарплата в 2021-му навіть за найскромнішими тими, які викликають сумніви, підрахунками складе 13,6 тис. грн. Таку цифру оприлюднено в консенсус-прогнозі Міністерства розвитку економіки, торгівлі й сільського господарства. Навіть якщо взяти прогноз офіційних середніх зарплат із консенсус-прогнозу, якому дуже складно довіряти, в 2021-му українці повинні заробляти щонайменше 7,5-8,2 тис. грн.

Реально ж показник середньої зарплати занижений! Тобто українці заробляють більше, тому й мінімалка повинна бути вище ніж 8,2 тис. Ось кілька приголомшливих цифр.

Щорічно від 34 до 48 тисяч керівників підприємств оформлюються на мінімалку. Вдумайтеся в цю цифру. Всі вони їздять на дорогих автомобілях, керують колективами й нібито працюють за 5 тисяч гривень. І це в той час, як у Києві, як і в будь-якому великому місті, на 5 тисяч гривень неможливо знайти навіть прибиральника території.

Близько 75% співробітників малих і середніх підприємств офіційно сидять на мінімалці! А якщо враховувати й великих роботодавців, то 5 тисяч гривень отримує кожен третій працівник. Це катастрофічна ситуація. Розмір мінімальної зарплати вже не виконує функції соціального захисту працівників. Недобросовісні бізнесмени, а такі є майже в будь-якій країні, користуються своєю безкарністю й загальною мовчазною згодою і просто крадуть податки з бюджету й майбутнє своїх співробітників.

А ще врахуйте, що сама методика підрахунку середньої зарплати не відповідає європейським стандартам. Як вважають у нас? Беруть суму всіх зарплат (фонд оплати праці) й ділять на всіх штатних співробітників. Виходить така собі середня температура по лікарні. У Європі ж враховують медіанну зарплату. Це дохід співробітників, який знаходиться рівно посередині зарплатного списку. Тобто кількість тих, хто заробляє більше, і тих, хто заробляє менше, однакова.

Якби статистика бачила реальні зарплати, а не ті, що показують офіційно, якби враховувала медіанні зарплати, а не брала “середню температуру по лікарні”, ми б уже отримували кардинально інші цифри. За нашими підрахунками, є вже підстави припускати, що наступного року справедлива мінімальна зарплата повинна бути близько 10 тис. грн.

Її щонайменше повинно вистачати на базові потреби. Людина, яка працює, не може жити за межею бідності. Чи можна в Україні оплатити комуналку, мобільний зв’язок, інтернет, харчуватися, одягатися, ще й ростити дітей на 5 тисяч гривень на місяць?

Це загальний обман. Роботодавці розуміють, що знайти співробітника на зарплату в 5 тисяч гривень неможливо, держава знає, що на мінімалку оформляють тільки щоб заплатити менше податків, а самі українці примусово погоджуються на зарплати в конвертах.

Чиновники й політики, які захищають не тих українців, які чесно працюють, і економіку своєї країни, а “тіньовиків”, які обкрадають цю країну, повинні насамперед нести політичну відповідальність за свої рішення й заяви. А українці мають розуміти, чи потрібні їм такі можновладці.

The post Мінімалка в Україні повинна бути від 10 тисяч: хто вганяє економіку в тінь, а працівників – у рабство first appeared on UA-IN.

Запис Мінімалка в Україні повинна бути від 10 тисяч: хто вганяє економіку в тінь, а працівників – у рабство спершу з'явиться на UA-IN.

Про це пише “Оглядач“.

Експерт Лідія Ткаченко нагадує, що в 2021 році керівництво держави обіцяло доплатити по 500 грн усім, хто має достатньо стажу і досяг віку 75 років. Тож і це підвищення зачепить небагато громадян.

За словами ексглави Мінсоцполітики Андрія Реви, близько 75% співробітників дрібних і середніх підприємств офіційно мають таку невелику зарплату. Решту більшість із них отримує “у конвертах”.

Отже, каже він, зростання мінімалки може дати про себе знати українцям двома шляхами. Перший – якщо людина офіційно отримує мінімальну зарплату, а решту бере “у конверті” (тоді роботодавець просто змушений буде збільшити розмір офіційної зарплати). Другий варіант – людина справді працює лише за мінімальну зарплату, тоді її дохід зросте всього на 277 грн.

The post Мільйонам українців у вересні змінять пенсії: хто втратить гроші first appeared on UA-IN.

Запис Мільйонам українців у вересні змінять пенсії: хто втратить гроші спершу з'явиться на UA-IN.

Про це він заявив в інтерв’ю “Укрінформу”.

“Ми ретельно разом з експертами аналізували наслідки і переваги поступового збільшення рівня мінімальної зарплати. Порахували, що цьогорічне підняття з 4723 грн до 5000 грн буде майже непомітним як для людей, так і для економіки”, – сказав глава уряду.

За його словами в Україні зараз існують всі передвісники економічної кризи – низька інфляція та сповільнення споживчого попиту.

“Тоді починаються проблеми у підприємств з зарплатами, у банківської системи з обіговим капіталом, потім настають банкрутства. Тому наше завдання сьогодні розігріти економіку і підвищити споживчий попит. Перший крок у цьому напрямку – допомога пенсіонерам. Ми проіндексували пенсії, зробили відповідні доплати. Це важлива складова соціальної підтримки людей з боку держави, і ефективний механізм лагідного стимулювання споживчого попиту. Тепер треба робити другий крок”, – пояснив очільник Кабінету міністрів.

Шмигаль назвав основні показники підвищення мінімальної зарплати:
виведення в офіційну площину більшої суми фонду оплати праці;
підтримка людей з малою заробітною платою в бюджетній сфері.
“У нас великий потенціал для підняття мінімальної заробітної плати. І ті кроки, які ми робимо, цілком виправдані, рішення обґрунтовані та прораховані. Так, мінімальну зарплату у 6 тис. грн люди отримають в кінці січня – на початку лютого наступного року. Ми таким чином частково простимулюємо сезонне післяноворічне падіння споживчого попиту в цей період”, – пояснив прем’єр-міністр.

За його словами, подальше підвищення заплановане на липень 2021 року – це середина відпускного сезону, коли ділове життя в країні завмирає.

“В обох випадках, економіка не отримає надмірного інфляційного тиску”, – заключив Шмигаль.

Нагадаємо, раніше президент Володимир Зеленський подав до Верховної Ради законопроєкт, який передбачає підвищення мінімальної зарплати з 4723 грн до 5000 грн вже з 1 вересня 2020 року.

Це питання парламент розгляне на позачерговому засіданні 25 серпня.

Кабмін затвердив графік, згідно з яким мінімалка має зрости з 1 вересня до 5000 грн, з 1 січня 2021 року – до 6000 грн, з 1 липня 2021 року – до 6500 грн.

The post “Починаються проблеми” Шмигаль зробив тривожну заяву, майже не помітять. “Передвісники кризи” first appeared on UA-IN.

Запис “Починаються проблеми” Шмигаль зробив тривожну заяву, майже не помітять. “Передвісники кризи” спершу з'явиться на UA-IN.

Відповідні плани підтвердив президент України Володимир Зеленський, повідомляє президентська прес-служба.

Він зазначив, що до 5000 гривень мінімальна зарплата зросте з 1 вересня 2020 року після ухвалення Радою відповідного закону.

“Другий етап цієї програми – збільшення з 2021 року до шести тисяч гривень. І впродовж 2021 року буде третя частина – ми збільшимо до шести з половиною тисяч гривень”, – сказав він.

За словами президента, після підвищення мінімальної заробітної плати зростуть доходи працівників бюджетної сфери: вчителів, медиків, соцпрацівників, оскільки їхні посадові оклади розраховуються за єдиною тарифною сіткою, прив’язаною до мінімальної зарплати.

The post В Україні мінімальну зарплату підвищать в три етапи: деталі first appeared on UA-IN.

Запис В Україні мінімальну зарплату підвищать в три етапи: деталі спершу з'явиться на UA-IN.