Подробиці
Чи вдасться скористатися бронню від мобілізації для самих ФОПів та їх працівників
В Україні на тлі війни продовжується мобілізація, а також бронювання від служби у війську. Наразі є список підприємств, працівників яких можна бронювати. “Фокус” опитав юристів стосовно цієї процедури, порядок якої затверджений постановою Кабміну.
Як зазначаэться, військовозобов’язаних можна забронювати, якщо вони:
Працюють або проходять службу в органах держвлади, інших державних органах, органах місцевого самоврядування;
на підприємствах, в установах та організаціях, які є критично важливими для забезпечення потреб військових в особливий період;
на підприємствах, в установах та організаціях, які є критично важливими для функціонування економіки та забезпечення життєдіяльності населення в особливий період;
у спеціалізованих установах ООН, міжнародних судових органах, міжнародних та неурядових організаціях та установах, членом, учасником або спостерігачем у яких є Україна.
Партнер адвокат Адвокатського об’єднання “Verity Group” Костянтин Рибалко додає, що чинне законодавство не передбачає можливість бронювати працівників ФОП-роботодавців.
“В свою чергу у Верховній Раді України зареєстровані законопроєкти, які пропонують надати можливість роботодавцям здійснювати так зване “економічне бронювання”, у тому числі, така можливість передбачена і для ФОП-роботодавців. На сьогоднішній день дані законопроєкти на стадії обговорення у відповідних комітетах Верховної Ради України”, — каже юрист.
З цього випливає, що ФОП наразі не може забезпечити бронь собі чи своїм працівникам, оскільки не входить до вказаного переліку. Однак існує думка, що підприємство, яке залучено до важливих мобілізаційних завдань, могло б стати виключенням. Є й ті, хто не погоджуються з подібним. Справа в тому, що бронювання передбачене для юридичних осіб, а ФОП до них не належить.
Можливо, в окремих випадках ФОП, який виконую критично важливі функції чи забезпечує такі послуги, міг би отримати бронювання, але для цього потрібні зміни до законодавства.